Reputação corporativa, confiança interorganizacional e desempenho da aliança estratégica: um estudo no setor farmacêutico brasileiro
dc.contributor.advisor | Bataglia, Walter | |
dc.contributor.advisor1Lattes | http://lattes.cnpq.br/1501003319291177 | por |
dc.contributor.author | Hoelz, José Carlos | |
dc.creator.Lattes | http://lattes.cnpq.br/5180764994635678 | por |
dc.date.accessioned | 2018-02-22T13:26:24Z | |
dc.date.accessioned | 2020-05-28T18:03:02Z | |
dc.date.available | 2020-05-28T18:03:02Z | |
dc.date.issued | 2017-11-07 | |
dc.description.abstract | Dentre os vários elementos que os tomadores de decisão consideram ao se engajarem em alianças estratégicas destacam-se a reputação corporativa e a confiança interorganizacional. Utilizando uma estratégia de pesquisa de métodos mistos do tipo incorporado, propõe-se, neste estudo, investigar a relação entre a reputação corporativa, a confiança interorganizacional e o desempenho da aliança estratégica. Para tal, a pesquisa foi organizada em duas etapas: a) um estudo principal de natureza quantitativa, com o objetivo de investigar as relações causais entre os construtos de reputação corporativa, confiança interorganizacional e de desempenho da aliança estratégica e; b) um estudo de natureza qualitativa, com o objetivo de validar o modelo de mensuração conduzido na etapa quantitativa, com base no referencial teórico, a partir da dedução das proposições explicativas da situação-problema. Para o teste empírico do modelo conceitual foram coletados dados primários sobre 132 alianças por meio de questionário respondido pelos gestores. O teste do modelo foi realizado por meio da técnica estatística de equações estruturais (SEM), com base no método de mínimos quadrados parciais (PLS). Dentre os principais resultados, destaca-se que esse estudo foi bem-sucedido em estabelecer o efeito positivo da reputação corporativa sobre a confiança interorganizacional e o desempenho da aliança estratégica. Ademais, foi encontrado um efeito mediador da confiança interorganizacional sobre a relação entre a reputação corporativa e o desempenho da aliança estratégica. Este estudo também traz implicações para a gestão de alianças ao corroborar a ideia de que a reputação corporativa e a confiança interorganizacional são elementos que suplementam os mecanismos de governança em contratos relacionais. | por |
dc.format | application/pdf | * |
dc.identifier.citation | HOELZ, José Carlos. Reputação corporativa, confiança interorganizacional e desempenho da aliança estratégica: um estudo no setor farmacêutico brasileiro. 2017. 147 f. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade Presbiteriana Mackenzie, São Paulo. | por |
dc.identifier.uri | http://dspace.mackenzie.br/handle/10899/23303 | |
dc.keywords | corporate reputation | eng |
dc.keywords | interorganizational trust | eng |
dc.keywords | strategic alliance performance | eng |
dc.keywords | relational contract | eng |
dc.keywords | mixed methods approach | eng |
dc.language | por | por |
dc.publisher | Universidade Presbiteriana Mackenzie | por |
dc.rights | Acesso Aberto | por |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | |
dc.subject | reputação corporativa | por |
dc.subject | confiança interorganizacional | por |
dc.subject | desempenho da aliança estratégica | por |
dc.subject | contrato relacional | por |
dc.subject | pesquisa de métodos mistos | por |
dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS | por |
dc.thumbnail.url | http://tede.mackenzie.br/jspui/retrieve/15654/JOS%c3%89%20CARLOS%20HOELZ.pdf.jpg | * |
dc.title | Reputação corporativa, confiança interorganizacional e desempenho da aliança estratégica: um estudo no setor farmacêutico brasileiro | por |
dc.type | Tese | por |
local.contributor.board1 | Thomaz, José Carlos | |
local.contributor.board2 | Gonçalves, Carlos Alberto | |
local.contributor.board3 | Klement, Claudia Fernanda Franceschi | |
local.contributor.board4 | Segatto, Andrea Paula | |
local.publisher.country | Brasil | por |
local.publisher.department | Centro de Ciências Sociais e Aplicadas (CCSA) | por |
local.publisher.initials | UPM | por |
local.publisher.program | Administração de Empresas | por |
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