Diversidade do Conselho de Administração e decisões de estrutura de capital
dc.contributor.advisor | Nakamura, Wilson Toshiro | |
dc.contributor.advisor1Lattes | http://lattes.cnpq.br/1327686935533816 | por |
dc.contributor.author | Nisiyama, Edelcio Koitiro | |
dc.creator.Lattes | http://lattes.cnpq.br/8496040633043912 | por |
dc.date.accessioned | 2017-03-31T14:01:31Z | |
dc.date.accessioned | 2020-05-28T18:02:59Z | |
dc.date.available | 2020-05-28T18:02:59Z | |
dc.date.issued | 2016-05-11 | |
dc.description.abstract | O conselho de administração é um elemento central de governança corporativa e tem como foco principal o monitoramento da gestão da organização. A melhoria do processo de governança deve passar pelo aperfeiçoamento dos conselhos de administração. Os seus atributos em termos de estrutura, composição e características têm sido foco de pesquisas acadêmicas nos diversos aspectos que afetam as decisões corporativas. Mais recentemente, a diversidade dos conselhos tem sido tema de discussões tanto no meio acadêmico como no meio empresarial. O conceito de diversidade é entendido de forma ampla, incluindo não apenas a variedade de gênero e etnia, mas também a diversidade em relação aos aspectos culturais, sociais e profissionais, envolvendo a idade, nacionalidade, formação educacional e experiência profissional. O objetivo desta pesquisa é contribuir para o entendimento da influência do conselho de administração nas políticas corporativas a partir da análise dos impactos da diversidade do conselho nas decisões de política financeira das empresas. Esta pesquisa empírica foi realizada com base em cem empresas com ações mais negociadas na bolsa da BMF&Bovespa, utilizando um painel de dados abrangendo o período de 2010 a 2014. A proxy para diversidade dos conselhos foi definida por meio de um índice, considerando a diversidade estrutural, social e ocupacional dos conselheiros das empresas analisadas. Os resultados desta pesquisa sugerem que essa diversidade está associada positivamente aos índices de endividamento das empresas. A diversidade do conselho propicia melhor monitoramento por parte do conselho em relação aos administradores e está relacionado positivamente com o endividamento da empresa, em linha com os efeitos da redução do entrincheiramento gerencial por meio de maior monitoramento. | por |
dc.format | application/pdf | * |
dc.identifier.citation | NISIYAMA, Edelcio Koitiro. Diversidade do Conselho de Administração e decisões de estrutura de capital. 2016. 121 f. Tese (Administração de Empresas) - Universidade Presbiteriana Mackenzie, São Paulo. | por |
dc.identifier.uri | http://dspace.mackenzie.br/handle/10899/23290 | |
dc.keywords | board diversity | eng |
dc.keywords | board of directors | eng |
dc.keywords | capital structure | eng |
dc.language | por | por |
dc.publisher | Universidade Presbiteriana Mackenzie | por |
dc.rights | Acesso Aberto | por |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | |
dc.subject | diversidade do conselho | por |
dc.subject | conselho de administração | por |
dc.subject | estrutura de capital | por |
dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS | por |
dc.thumbnail.url | http://tede.mackenzie.br/jspui/retrieve/13806/Edelcio%20Koitiro%20Nisiyama.pdf.jpg | * |
dc.title | Diversidade do Conselho de Administração e decisões de estrutura de capital | por |
dc.type | Tese | por |
local.contributor.board1 | Juca, Michele Nascimento | |
local.contributor.board2 | Sanvicente, Antonio Zoratto | |
local.contributor.board3 | Forte, Denis | |
local.contributor.board4 | Martelanc, Roy | |
local.publisher.country | Brasil | por |
local.publisher.department | Centro de Ciências Sociais e Aplicadas (CCSA) | por |
local.publisher.initials | UPM | por |
local.publisher.program | Administração de Empresas | por |
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