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Avaliado por Pares
Título: People management by competence: repercussions’ analyses ten years after the implementation
Gestión de personas por competencias : análisis de las repercusiones diez anos posteriores a la implementación
Gestão de pessoas por competências: análise de repercussões dez anos pós-implantação
Autor: Munck, Luciano; Universidade Estadual de Londrina
Munck, Mariana Musetti; Centro Universitário Filadélfia
Souza, Rafael Borim de; Universidade Estadual de Londrina
Palavras-chave: Management model; People management; Competence management; Competence model; Validation process;  Modelo de gestión; Gestión de personas; Gestión de competencias; Modelo de competencia; Proceso de validación;  Modelo de gestão; Gestão de pessoas; Gestão de competências; Modelo de competências; Processo de validação
Idioma: por
Instituição: Editora Mackenzie
Tipo de acesso: Direitos autorais 2015 Revista de Administração Mackenzie
URI: http://dspace.mackenzie.br/handle/10899/15353
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